Gode råd & gratis værktøj

Hvordan virker mediation?
Konsensus fremfor kompromis...

Hvordan får jeg udpeget en mediator?
Vi hjælper dig hurtigt videre...

Hvad skal der stå i kontrakten?
Indsæt en gratis mediationklausul...

Fakta om mediation
Uformel proces - fokus på løsning...

Fakta om mediation

  • Mediation er en uformel proces, hvor mediator på parternes initiativ bistår parterne med selv at bringe deres konflikt til afslutning ved aftale.
  • Mediation er frivillig.
  • Mediation er neutral og upartisk.
  • Mediator er fuldstændig uafhængig af parterne og har ikke på noget tidspunkt bistået eller på anden måde haft forbindelse til nogen af parterne på en sådan måde, at der berettiget kan rejses tvivl om mediators fuldstændige uafhængighed.
  • Oplysninger, som fremkommer under mediationen, er fortrolige for alle deltagere.
  • Der tages ikke referat af mediationen.
  • Mediationen indledes med, at parterne og mediator indgår en mediationsaftale.
  • Mediator leder mediationen.
  • Parterne skal møde personligt.
  • Mediator søger klarlagt, hvori parternes konflikt består, hvilke interesser og behov parterne har, og assisterer parterne i selv at fremkomme med forslag til løsning af deres konflikt.
  • Mediationen afsluttes ved, at parterne løser deres konflikt ved en aftale eller ved, at en part eller mediator ønsker at afslutte mediationen.

Erfaringer fra udlandet 

Mediation har gennem mange år været anvendt i udlandet – navnlig USA, England, Canada og Norge har været foregangslande. Undersøgelser af udenlandske erfaringer med mediationens resultater viser, at langt de fleste sager (70-80%), der medieres, kan afsluttes med en frivillig aftale mellem parterne.